Entretenir les compétences, former autrement, créer l’émulation, former en s’amusant
Les Bonnes Pratiques de Fabrication imposent de former ses collaborateurs, puis d’entretenir leurs compétences afin de maintenir leurs aptitudes et qualifications au poste des travail.
La fréquence de ce processus est libre mais elle doit cependant être cohérente avec l’impact des activités concernées sur la qualité du produit.
En absence d’évolution majeure, cette obligation rend parfois difficile le maintien de l’intérêt et de la motivation des stagiaires vis-à-vis des BPF en général.
Dans ce contexte, l’apprentissage par le jeu, ou GXP Games, est un bon moyen pour redynamiser votre processus de formation.
Standards ou sur mesure, les GXP Games sont mis en œuvre sur des séances d’1h30 à une ½ journée.
Ils sont idéaux pour :
- Faire des rappels sur des thèmes choisis
- Vulgariser un sujet
- Evaluer collectivement les connaissances d’un groupe, d’une équipe
- Faire une synthèse suite à une formation classique
- Créer une émulation
- …
Les situations d’emploi sont donc nombreuses et les référentiels couverts aussi.
Tous les référentiels métiers ou généralistes peuvent ainsi être abordés par le jeu : BPF Partie I, BPF Partie II, ISO 22716, ISO 15378, ISO 9001 …
Construit sur le principe des jeux à plateau avec des cartes questions/réponses réparties par thèmes, les GXP GAMES sont également personnalisables.
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